岗位职责：1、在院长、业务院长的直接领导下全面开展医院护理工作；2、负责全院的护理行政管理、护理业务管理、护理教育管理和护理科研工作；3、负责制定医院护理人员的培训、考核计划；/4、负责对护理人员的调配；4、指导“院内感染”管理工作；5、完成上级领导交办的其它任务。任职资格：1、护理专业，中级或以上技术职称；2、年龄和身体状况适应本岗位工作；3、曾在公立医院担任护理管理工作，有一定的护理管理经验；4、熟悉了解国家关于护理工作和医院感染管理工作的规范要求；5、具有良好的沟通协调能力和团结协作精神；6、不计较个人得失，具有奉献精神；7、能进行计算机操作。